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顾客说 你便宜我就常来 商家说 你常来我就便宜 彼此都想对方先让步 怎么办 要解决这个怎么办的 hr丶九木 课程讲师 2 赞同 文章 三期 女职工的劳动合同也能终止 孕期 产期 哺乳期的女职工受到法律的特殊保护 在处理三期女职工的劳动争议时 裁判机构的审查尺度会趋严 当三期女职工的劳动合同期满时 劳动合同不能终止 而是要顺延至三期结束 本文案例中 用人单位与孕期女职工终止了劳动合同 一审法院认为违法 二审法院认为合法 汪正楼律师 专栏作家 1 收藏 文章 定了 2024年中级经济师考试时间已公布 说个比较有意思的现象 你有没有发现身边越来越多的hr都开始选择备考业内行业最高含金量的证书 中级经济师 人力资源 但是 还有部分hr发出疑问 hr有必要考证吗 工作后不应该看你工作能力吗 比如提升了招聘到岗率多高 降低了离职率等等 言职哥哥 职场说书人 快讯 跟着老板混 把自己混成老板 1 为什么老板最怕有背景的职工 现在的企业都怕查 因为做不到所有事情都遵纪守法 2 老板提防员工 这种地方有必要继续做下去吗 这是很正常的 没必要纠结 3 老板为什么对我那么好啊 世上没有无缘无故的好 4 如何拒绝老板加班 不要谈主观原因 客观的原因会好些 缪东彪 专栏作家 1 收藏 1 赞同 文章 评优打分机制如何设定 很简单 自己部门不允许给自己部门打分 且只能选出被评选的几个在其心中的排序 这样就可以避免给其他部门故意打低分的情况 然后 每个被评选的事迹打分人数保持一致 这样综合公司各部门人数 划定各部门可以打分的人数名额 以确保每个事迹被评的总人数一样 最后 综合 郑军军 专栏作家 10 收藏 83 赞同 文章 快讯 更多 人社日课 退休后职业年金何时开始发放 42分钟前 人社日课 忘记社保卡的密码了 该如何处理 1小时前 卖命2年 离职赔60万 保安保洁都要签竞业协议 竞业限制 怎可被滥用 17小时前 社群 地区交流群 加入 扫码加我拉你入群 限hr 每日更新干货 资料 活动资讯 与百万同行在社群中共同成长 行业交流群 加入 扫码加我拉你入群 限hr 每日更新干货 资料 活动资讯 与百万同行在社群中共同成长 线下活动群 加入 扫码加我拉你入群 限hr 每日更新干货 资料 活动资讯 与百万同行在社群中共同成长 三茅gpt 更多 ai写周报 ai写okr ai写文章 法律助手 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通用技能 什么是思维定式 16小时前 通用技能 逻辑性思维的重要性 16小时前 通用技能 什么是反刍式思维 16小时前 通用技能 什么是逻辑思维能力 如何提升逻辑思维 16小时前 通用技能 思维散漫是什么意思 16小时前 通用技能 什么是定性思维 16小时前 通用技能 思维的间接性和概括性怎么区分 16小时前 通用技能 思维方式有哪些 16小时前 通用技能 什么是横向思维 16小时前 通用技能 如何避免思维强迫 16小时前 通用技能 怎么改变自己的思维和说话方式 16小时前 通用技能 如何突破认知的边界 16小时前 通用技能 思维形式有哪些 16小时前 通用技能 如何培养超级思维 什么是超级思维 16小时前 通用技能 如何运用破局思维解决问题 16小时前 通用技能 如何提高个人思维能力 16小时前 通用技能 思维的锻炼方法 16小时前 通用技能 哲学思维的重要性 16小时前 通用技能 全局思维的重要性 培养全局思维的方法 16小时前 通用技能 人力资源管理怎么考 16小时前 通用技能 开放性思维的优点 如何培养开放性思维 16小时前 通用技能 行政工作有哪些岗位 16小时前 招聘 行政工作包括哪些 16小时前 招聘 行政办公室的职责及工作内容 16小时前 招聘 行政驾驶员的工作职责 16小时前 招聘 行政文员的工作职责有哪些 16小时前 招聘 人事行政主管工作内容有哪些 16小时前 招聘 行政工作内容有哪些 16小时前 招聘 行政工作的核心是什么 16小时前 招聘 行政工作主要内容有哪些 16小时前 招聘 行政文员工作 职责 挑战与成长 16小时前 招聘 什么是行政文员 16小时前 招聘 行政单位会计个人工作总结 16小时前 招聘 面试中如何谈对行政工作的认识 16小时前 招聘 人事行政的主要工作内容 如何通过有效的管理实现企业的战略目标 16小时前 招聘 行政助理的工作职责 16小时前 招聘 人事行政是什么工作 16小时前 招聘 行政办事工作总结 16小时前 招聘 大学行政岗位是什么工作 16小时前 招聘 行政工作自我评价 16小时前 招聘 行政办公室年度工作总结 16小时前 招聘 行政干事的工作内容 17小时前 招聘 行政工作需要具备的能力 17小时前 招聘 行政工作的亮点评析 17小时前 招聘 行政助理的工作内容和职责 17小时前 招聘 行政办公室的工作内容 17小时前 招聘 人事行政工作亮点主要写什么 17小时前 招聘 行政工作的计划与安排 17小时前 招聘 人力行政年终工作总结 17小时前 招聘 行政人事部工作计划 17小时前 招聘 行政包含哪些工作 17小时前 招聘 行政管理工作的领域与责任 17小时前 招聘 行政单位年度考核个人总结 17小时前 招聘 行政管理是什么工作 17小时前 招聘 行政文员工作总结 17小时前 招聘 建筑公司行政工作主要负责什么 17小时前 招聘 外企行政工作主要负责什么 17小时前 招聘 行政部长的岗位职责 17小时前 招聘 行政人事工作总结 17小时前 招聘 人事行政一周工作周报 17小时前 招聘 友情链接 申请友链 扫码添加企业微信 点米科技 2号人事部 商业新知 活动行 知页简历 36氪企服点评 康强医疗人才网 中国人社部 关于我们 专业问答 商务合作 扫码添加企微 寻求报道 扫码添加企微 三茅网 你身边的人力资源专家 三茅简介 课程联盟 法律声明 深圳市点米三顾茅庐科技有限公司 粤icp备10206923号 粤公网安备44030502001016号 联系我们 400 111 9333 在线咨询 扫码添加客服 扫码咨询在线客服 意见反馈 举报 投诉 深圳市南山区粤海街道科技中三路5号国人通信大厦b座601 会员中心 用心传递知识与经验 学习中心 高效的知识充电站 打卡学习 日进一步成就新高度 系列课程 系统培训 实战教学 在线直播 导师实时在线教学 训练营 抢先跨入ehr时代 关于我们 三茅简介 课程联盟 法律声明 加入合伙人 友情链接 中国人社部 中国教育部 人社政务服务 国家社保平台 联系我们 工作日 09 00 19 00 在线咨询 扫码添加客服 扫码咨询在线客服 意见反馈 举报 投诉 400 111 9333 深圳市南山区粤海街道科技中三路5号国人通信大厦b座601 版权所有 深圳市点米三顾茅庐科技有限公司 粤icp备10206923号 粤公网安备44030502001016号 回到 旧版 扫码下载app 扫码添加公众号 扫码在线咨询 消息 关注 粉丝 消息设置 群发消息 清除未读 正在加载中 猜你感兴趣 换一批 评论和点赞 59452 企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别 因为人才和普通劳动力 本身就身就存在质量身就存在质量存在质量 评论和点赞 59452 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