Meta tags:

Headings (most frequently used words):

det, tjänster, referenser, storyn, kontakt, kommer, inte, att, blåsa, över, förändring, är, nya, normala, förändringsledning, personlig, ledarskapscoahing, interimschef, projektledning, post, mobil, adress, linkedin,

Text of the page (most frequently used words):
och (77), att (63), som (37), det (31), har (19), marie (18), för (16), med (16), jag (13), till (13), eller (11), #kommer (9), ett (9), resultat (7), ledare (7), hon (7), mitt (6), inte (6), skapa (6), ska (6), behöver (6), genom (6), mycket (6), kan (6), förändringsledarskap (5), förändringar (5), genomföra (5), när (5), olika (5), nya (5), utveckla (5), din (5), förändring (5), alla (4), sätt (4), där (4), chef (4), sitt (4), under (4), medarbetare (4), fokus (4), projektledare (4), göra (4), förhållningssätt (4), krävs (4), dig (4), scroll (3), top (3), stark (3), kunderna (3), leda (3), mål (3), företag (3), sina (3), ambitiös (3), medarbetarna (3), utomordentligt (3), lätt (3), uppdrag (3), skåne (3), maries (3), ledning (3), både (3), tillsammans (3), projektledning (3), vet (3), hur (3), lundafastigheter (3), ledarskap (3), mig (3), samband (3), organisation (3), får (3), vara (3), personlig (3), ledarskapscoaching (3), dina (3), ditt (3), våga (3), vilja (3), förändra (3), förändringsledning (3), linkedin (2), marietraub (2), traub (2), consulting (2), kontakt (2), bidragande (2), faktor (2), mina (2), fokusera (2), människorna (2), förstår (2), vill (2), skapar (2), stolthet (2), uppsatta (2), förståelse (2), vårt (2), läge (2), förutsättningar (2), allt (2), vilket (2), gör (2), god (2), haft (2), bra (2), verksamheten (2), mod (2), storyn (2), vice (2), presterat (2), extraordinära (2), prestera (2), uppskattad (2), samarbeta (2), director (2), manager (2), strategi (2), visat (2), sig (2), tidigare (2), tid (2), leder (2), motivera (2), kort (2), entusiasmera (2), projektdeltagare (2), flera (2), projekt (2), inom (2), nytt (2), senior (2), sdv (2), transformation (2), region (2), man (2), styrkor (2), starkt (2), team (2), nyckeln (2), erfarenhet (2), förflyttning (2), viktig (2), växa (2), referenser (2), komplexa (2), arbetssätt (2), ligger (2), alltid (2), egna (2), omorganisationer (2), expansioner (2), sammanslagningar (2), tiden (2), uppdraget (2), vad (2), gjort (2), interimschef (2), möjlighet (2), unika (2), förstå (2), verksamhet (2), själv (2), individer (2), från (2), dem (2), beteende (2), tjänster (2), lyckas (2), hållbar (2), organisationen (2), nivåer (2), visst (2), vågar (2), tillit (2), modiga (2), förändringen (2), krävas (2), framtiden (2), längre (2), lite (2), menu (2), com, traubgården, glimmingehusvägen, 276, hammenhög, adress, 500, mobil, post, svar, frågan, ovan, övertygad, uppdragsgivares, starka, affärsresultaten, siffrorna, gemensam, målbild, uppnå, stärker, teamkänslan, arbetsglädje, märker, hållbara, våra, tydliga, roller, ansvar, nuläge, bild, önskade, ges, rätt, förflyttningen, viktigast, form, ökad, försäljning, lönsamhet, uppstår, nöjda, kundupplevelse, kundupplevelsen, arbetar, erbjuder, kundernas, villkor, tillfällighet, arbetat, genomfört, beslutade, nått, sker, kräver, modig, mats, fagerlund, president, sas, airline, drivande, noggrann, stresstålig, unik, förmåga, allra, bästa, arbetskamrat, typer, människor, systems, development, ewa, carlborg, commercial, recruitment, csc, sverige, utåtriktad, affärsmässig, kombination, logisk, analytisk, målinriktad, klarar, väl, även, stress, kollega, samarbetsförmåga, account, hosting, solutions, hans, boberg, styrelseordförande, eva, forslund, ordförande, tillträdde, tjänsten, intensiv, period, banken, såväl, bokslut, implementering, bankens, pågick, ansvarstagande, fullgjort, sparbanken, syd, styrelsens, fulla, belåtenhet, synnerligen, varit, interims, michael, magnoff, marknadsanalytiker, länsförsäkringar, aldrig, yrkesliv, kaliber, formuleras, handlingsplaner, upprättas, följs, upp, levereras, utsatt, effektiv, målmedveten, förmågan, känsla, tillhöra, arbetsgruppen, visar, stort, förtroende, tillföra, energi, nära, skratt, utan, tappa, väsentliga, stabschef, försäljningschef, martin, olsson, sparbankernas, professionella, leverantörer, kunder, kunnat, levererat, affärskritiska, budget, projektägare, uppdragsgivare, väldigt, nöjd, arbete, just, digital, ansökan, pia, kirkhorn, project, sann, balanserar, röst, mänsklig, empati, fokuserad, handling, vikten, utnyttja, varje, teammedlems, balanserat, samarbete, framgång, sara, van, lunteren, affärsområdeschef, fastighetschef, lunds, kommun, kom, kritiskt, skede, sin, stora, kompetens, styrning, bidrog, kunde, rejäl, framåt, positiv, grundinställning, konstruktivt, blev, resurs, vår, ledningsgrupp, visade, tydligt, påverkar, arbetsprocesser, kraft, också, gett, inspiration, insikter, interim, avdelningschef, teknik, service, kommunicera, berörda, parter, hålla, uppgiften, driva, mot, engagera, avdelningar, länder, bolag, involverade, införa, system, verktyg, ansvarar, strategiskt, planera, operativt, samordna, projektet, ibland, utmaningarna, åskådliggöra, problem, rekommendera, lösningar, beställare, styrgrupper, komplicerade, enkelt, andra, tillfällen, resurserna, kompetensen, riktigt, räcker, vid, hög, arbetsbelastning, sjukskrivning, föräldraledighet, efter, pensionering, chefstjänst, tillsättas, varsel, tillfälligt, stöd, rekryteringsprocess, pågår, operativ, ledningsnivå, annan, företagsledande, roll, mindre, större, snabbt, jobbet, utvecklas, utifrån, ordinarie, arbetssituation, jobb, inspirera, speciellt, utmanande, växer, reflektera, kring, följa, kunna, utmaningar, ger, möjligheter, perspektiv, egen, omgivning, ledarskapscoahing, införandet, implementeras, kulturen, förändras, strukturerat, tillvägagångssätt, hjälper, organisationer, nuläget, önskvärt, framtida, bestående, åstadkomma, positiva, beteendeförändringar, hos, lyckad, extern, part, underlätta, förändringsarbetet, hjälpas, företags, blir, närvaro, transparens, prestigelöshet, viktiga, värdeord, därför, måste, förändringsarbete, starta, toppen, lever, lär, precis, hela, sällan, bromsar, oftare, chefer, håller, emot, eftersom, oftast, mest, svida, finnas, verkligen, gäller, styrelser, företagsledningar, tålmodigt, stöttar, fått, inspirerar, självledarskap, mellan, svängarna, handlar, beteenden, säga, helt, avgörande, mångårig, branscher, min, främsta, styrka, tycka, tro, sedan, duger, trampa, fixades, skruvade, här, fungerar, omfattande, flesta, relevanta, sant, falskt, chansa, hjälp, professionell, förändringsledare, förändringsinitiativ, misslyckas, blåsa, över, normala, hem,

Text of the page (random words):
marie traub consulting hem tjänster referenser storyn kontakt menu menu förändringsledning ledarskapscoaching interimschef projektledning det kommer inte att blåsa över förändring är det nya normala 70 av alla förändringsinitiativ misslyckas är det sant eller falskt vågar du chansa eller ska du ta hjälp av en professionell förändringsledare det duger inte längre att trampa på som vi alltid har gjort det som tidigare fixades genom att vi skruvade lite här och lite där fungerar inte längre det kommer att krävas omfattande förändringar för de flesta företag för att vara relevanta i framtiden jag har en mångårig erfarenhet av förändringsledarskap på olika nivåer från företag i olika branscher jag vet vad som krävs och min främsta styrka är att få människorna i organisationen att förstå och tycka att förändringen är viktig att tro på att de kan och att sedan få dem att både våga vilja och göra det handlar om att förändra beteenden och förhållningssätt lätt att säga helt avgörande att göra för att lyckas skapa en hållbar förändring krävs det mod och tillit modiga styrelser och företagsledningar som tålmodigt stöttar de som fått uppdraget att genomföra förändringen modiga ledare som inspirerar medarbetarna till att utveckla det självledarskap som kommer att krävas i framtiden och tillit mellan ledare och medarbetare för att våga ta ut svängarna och skapa nytt visst kommer det att svida och visst kommer det att finnas de som inte vill kan eller vågar när det verkligen gäller sällan är det medarbetarna som bromsar en förändring oftare är det ledare och chefer på olika nivåer som är de som håller emot eftersom det oftast är de som mest behöver förändra sitt beteende och förhållningssätt därför måste allt förändringsarbete starta i toppen av organisationen med en ledning som lever som man lär precis hela tiden närvaro transparens och prestigelöshet är viktiga värdeord för mig i mitt förändringsledarskap ska vi hjälpas åt att se till att ditt företags förändring lyckas och blir hållbar tjänster förändringsledning genom ett strukturerat tillvägagångssätt hjälper jag individer team och organisationer att genomföra en förflyttning från nuläget till ett önskvärt framtida läge med bestående förändringar fokus ligger på att åstadkomma positiva beteendeförändringar hos individer genom att få dem att själv vilja förändra sitt beteende och förhållningssätt förändringsledning är nyckeln till en lyckad förändring och som extern part kan jag underlätta förändringsarbetet i samband med kulturen inom en organisation behöver förändras en ny strategi ska implementeras omorganisationer expansioner eller sammanslagningar införandet av nya arbetssätt personlig ledarskapscoahing personlig ledarskapscoaching är en möjlighet att utvecklas utifrån dina egna unika förutsättningar det kan vara i din ordinarie arbetssituation där ditt jobb är att motivera inspirera och skapa resultat eller i samband med speciellt utmanande uppdrag när du växer som ledare kommer din organisation att växa med dig tillsammans med mig får du möjlighet att reflektera kring ditt ledarskap och hur du ska utveckla det på ett sätt som får dina medarbetare att förstå våga och vilja följa dig i de förändringar som ni tillsammans behöver genomföra för att ni ska kunna utveckla er verksamhet dina utmaningar är unika personlig ledarskapscoaching ger dig möjligheter att få nya perspektiv på din egen verksamhet och utveckla din förståelse för både dig själv och din omgivning interimschef som operativ chef på ledningsnivå vd eller annan företagsledande roll i en mindre eller större organisation kommer jag snabbt in i uppdraget och vet vad som krävs och får jobbet gjort det kan t ex vara som tillfälligt stöd under tiden en rekryteringsprocess pågår när en chefstjänst behöver tillsättas med kort varsel i samband med omorganisationer expansioner eller sammanslagningar under sjukskrivning föräldraledighet eller efter pensionering vid hög arbetsbelastning andra tillfällen när de egna resurserna eller kompetensen inte riktigt räcker till projektledning som projektledare ansvarar jag för att strategiskt planera och operativt leda genomföra och samordna projektet ibland är utmaningarna komplexa och då krävs det att jag som projektledare kan åskådliggöra problem och rekommendera lösningar till beställare och styrgrupper mitt fokus ligger alltid på att ta det komplicerade och göra det enkelt mina styrkor som projektledare är att utveckla och införa nya system arbetssätt verktyg leda komplexa uppdrag flera avdelningar länder bolag är involverade engagera och entusiasmera projektdeltagare hålla fokus på uppgiften och driva mot resultat kommunicera med alla berörda parter referenser interim avdelningschef teknik och service lundafastigheter marie kom in i ett kritiskt skede för verksamheten på lundafastigheter med sin stora kompetens och erfarenhet av ledning och styrning bidrog hon starkt till att vi kunde göra en rejäl förflyttning framåt marie har en positiv grundinställning och ett konstruktivt förhållningssätt och blev en viktig resurs i vår ledningsgrupp hon visade hur ett bra och tydligt ledarskap påverkar medarbetare och arbetsprocesser att få kraft och växa marie har också gett mig inspiration och nya insikter i mitt ledarskap sara van lunteren affärsområdeschef fastighetschef lundafastigheter lunds kommun senior projektledare sdv transformation region skåne marie är en sann ledare som vet hur man balanserar en stark röst med mänsklig empati vilket leder till fokuserad handling marie förstår vikten av att utnyttja varje teammedlems olika styrkor för att skapa ett balanserat starkt team där samarbete för framgång är nyckeln pia kirkhorn senior project manager sdv transformation region skåne projektledning digital ansökan genom maries professionella ledning och sätt att entusiasmera projektdeltagare leverantörer och kunder har vi kunnat levererat flera affärskritiska projekt inom både tid och budget som projektägare och uppdragsgivare är jag väldigt nöjd med maries arbete och just nu gör vi ett nytt projekt tillsammans martin olsson vd sparbankernas kort stabschef och försäljningschef marie är en effektiv och målmedveten chef som har förmågan att skapa vi känsla och stolthet att tillhöra arbetsgruppen marie visar sina medarbetare stort förtroende och leder genom att motivera och tillföra energi hon har nära till skratt utan att tappa fokus på det väsentliga mål formuleras handlingsplaner upprättas och följs upp och resultat levereras på utsatt tid jag har aldrig tidigare i mitt yrkesliv haft en chef av maries kaliber michael magnoff marknadsanalytiker länsförsäkringar skåne interims vd marie tillträdde tjänsten som vd under en intensiv period i banken då såväl bokslut som implementering av bankens strategi pågick marie har visat sig mycket ansvarstagande och har fullgjort sitt uppdrag som vd för sparbanken syd på ett utomordentligt sätt och till styrelsens fulla belåtenhet marie har visat sig synnerligen ambitiös och har varit mycket lätt att samarbeta med hans boberg styrelseordförande och eva forslund vice ordförande account director hosting solutions marie är utåtriktad och affärsmässig i kombination med att hon är logisk och analytisk hon har presterat extraordinära resultat marie är mycket målinriktad och ambitiös och klarar att prestera mycket väl även under stress marie är en utomordentligt uppskattad ledare och kollega och hon har en mycket god samarbetsförmåga ewa carlborg commercial hr recruitment manager csc sverige ab director systems development marie har presterat extraordinära resultat hon är ambitiös drivande noggrann stresstålig och har en unik förmåga att få medarbetarna att prestera sitt allra bästa marie är en utomordentligt uppskattad arbetskamrat som har mycket lätt för att samarbeta med olika typer av människor mats fagerlund vice president sas airline it storyn förändringsledarskap kräver mod och jag är modig är det en tillfällighet att de företag där jag arbetat som chef och ledare har genomfört sina beslutade förändringar och genom det nått sina uppsatta mål eller är det så att jag och mitt förändringsledarskap är en stark bidragande faktor till att det sker resultat i form av ökad försäljning med god lönsamhet uppstår när kunderna är nöjda och har haft en bra kundupplevelse det som skapar kundupplevelsen är alla vi som arbetar i verksamheten och det vi erbjuder kunderna på kundernas villkor viktigast av allt är på vilket sätt vi gör det för att skapa de hållbara förändringar som ska leda till våra uppsatta mål behöver vi ha tydliga roller och ansvar förståelse för vårt nuläge en bild av vårt önskade läge och vi behöver ges rätt förutsättningar för att genomföra förflyttningen att ha en gemensam målbild som alla förstår och vill uppnå stärker teamkänslan det skapar stolthet och arbetsglädje det märker kunderna affärsresultaten kommer inte av att fokusera på siffrorna de kommer av att fokusera på människorna som svar på frågan ovan ja jag är övertygad om att mitt förändringsledarskap är en stark bidragande faktor till mina uppdragsgivares starka resultat kontakt e post marie marietraub se mobil 46 73 500 60 80 adress marie traub consulting traubgården ab glimmingehusvägen 83 276 56 hammenhög linkedin linkedin com in marietraub scroll to top scroll to top scroll to top