Meta tags:
description=Benvenuti su TGLab - Il laboratorio digitale della Fisascat;

Headings (most frequently used words):

del, fisascat, cisl, tglab, 2026, il, 07, per, 17, al, la, 10, 06, dopo, con, tavolo, rinnovo, contratto, nazionale, italia, ultimi, le, ultime, notizie, iscriviti, alla, newsletter, resta, sempre, aggiornato, private, video, 03, 26, 19, vigilanza, privata, ennesimo, assalto, trasporto, valori, sindacati, confronto, battistolli, 30, luglio, convocato, ministero, dell, interno, acconciatura, ed, estetica, filcams, cgil, uiltucs, presentano, piattaforma, unitaria, in, scadenza, 31, dicembre, essilorluxottica, retail, aumenta, da, euro, valore, ticket, restaurant, gs, carrefour, nuova, proprietà, new, princes, presenta, piano, di, rilancio, continuità, occupazionale, gli, 11mila, dipendenti, gruppo, coin, primi, risultati, mimit, tutele, occupazionali, roma, milano, farmacie, speciali, lo, sciopero, giugno, riprende, trattativa, assofarm, scaduto, nel, 2024, nostri, siti, sede, dpo,

Text of the page (most frequently used words):
del (28), #fisascat (25), 2026 (23), per (19), della (17), delle (17), cisl (16), lavoro (10), dei (9), dell (9), tglab (9), lavoratori (8), lavoratrici (8), luglio (8), con (8), news (7), alla (6), leggi (6), all (5), nel (5), filcams (5), cgil (5), uiltucs (5), rinnovo (5), tutele (5), sindacali (5), piattaforma (5), anche (5), lug (5), roma (4), nazionale (4), terziario (4), che (4), contratto (4), tutela (4), gli (4), alle (4), scadenza (4), organizzazioni (4), settore (4), obiettivo (4), rafforzamento (4), attraverso (4), via (3), newsletter (3), confronto (3), risposte (3), concrete (3), valorizzazione (3), professionalità (3), risultati (3), tavolo (3), tempo (3), introduzione (3), tra (3), dedicato (3), nuove (3), favorire (3), vita (3), inoltre (3), sicurezza (3), policy (2), mail (2), segatori (2), pec (2), video (2), radio (2), web (2), union (2), labor (2), scarica (2), app (2), notiziario (2), categoria (2), turismo (2), servizi (2), informativa (2), servono (2), riconoscimento (2), dopo (2), primi (2), concreti (2), continuità (2), garantire (2), tutte (2), tutti (2), nuovo (2), retail (2), piano (2), rilancio (2), italia (2), occupazionale (2), dipendenti (2), misure (2), sostegno (2), potere (2), acquisto (2), euro (2), imprese (2), acconciatura (2), estetica (2), dicembre (2), hanno (2), unitaria (2), ccnl (2), entro (2), naturale (2), assicurando (2), comparto (2), organizzativi (2), rispetto (2), legalità (2), sul (2), economico (2), chiedono (2), livelli (2), degli (2), rappresentanza (2), revisione (2), disciplina (2), disposizioni (2), miglioramento (2), una (2), conciliazione (2), privata (2), diritto (2), materia (2), durante (2), capitolo (2), ultimi (2), adeguati (2), vedi (2), ultime (2), notizie (2), giu (2), home (2), privacy, cookie, rights, reserved, studiolegaleparioli, com, mordini, 00195, avv, marco, dpo, fax, 8558057, tel, 853597, mille, 00185, sede, rassegna, labour, fly, progetto, laboratorio, aqumt, agenti, rappresentanti, intranet, nostri, siti, informazione, federazione, rappresenta, settori, quali, stipula, contratti, collettivi, nazionali, aziendali, territoriali, edito, dalla, srl, preso, visione, presto, consenso, invio, parte, iscriverti, inserisci, tua, email, campo, input, qui, sotto, assicurati, aver, confermato, lettura, resta, sempre, aggiornato, iscriviti, passi, avanti, salario, competenze, farmacie, speciali, sciopero, giugno, riprende, trattativa, assofarm, scaduto, 2024, mobilitazione, prodotto, ora, serve, dare, piena, gruppo, coin, mimit, occupazionali, milano, comiati, positiva, volontà, azienda, tornare, investire, sulla, rete, commerciale, sviluppare, modello, sarà, fondamentale, agli, obiettivi, illustrati, seguano, impegni, verificabili, affinché, produca, reali, carrefour, nuova, proprietà, new, princes, presenta, 11mila, chicca, risultato, contrattazione, aziendale, rafforzate, welfare, essilorluxottica, aumenta, valore, ticket, restaurant, prende, ufficialmente, percorso, collettivo, applicato, oltre, 145mila, tricologia, non, curativa, tatuaggio, piercing, centri, benessere, trasmesso, associazioni, datoriali, cna, confartigianato, casartigiani, claai, rivendicativa, chiedendo, apertura, negoziale, quadriennio, 2027, 2030, giungere, superando, ritardi, caratterizzato, precedenti, tornate, negoziali, interessato, profondi, cambiamenti, tecnologici, digitali, professionali, punta, valorizzare, rafforzando, stesso, competitività, trasparenza, tradizione, artigianato, italiano, versante, incremento, minimi, tabellari, 220, terzo, livello, riparametrare, altri, meccanismo, permanente, retribuzioni, collegato, andamento, inflazione, previsione, elemento, garanzia, istituzione, quattordicesima, mensilità, rivalutazione, scatti, anzianità, previdenza, complementare, quale, ulteriore, strumento, futuro, previdenziale, assi, portanti, proposta, sindacale, relazioni, ampliamento, spazi, partecipazione, ampio, spazio, parziale, coerenza, decreto, legislativo, 2015, clausole, elastiche, supplementare, consolidamento, ore, supplementari, possibilità, trasformazione, rapporto, migliore, attività, lavorativa, interviene, determinato, stabilità, precedenza, nelle, assunzioni, termine, richieste, figurano, apprendistato, percorsi, formativi, conclusi, positivamente, conseguimento, titoli, abilitanti, norme, malattia, infortunio, potenziamento, garanzie, previste, maternità, paternità, integrazione, 100, indennità, economica, congedo, obbligatorio, persone, vittime, violenza, genere, aggiornamento, pari, opportunità, insieme, tempi, particolare, rilievo, assume, formazione, continua, riconoscere, come, contrattuale, individuale, orario, rafforza, salute, nei, luoghi, prevedendo, maggiori, rischi, specifici, professione, dichiarano, rinnovare, sua, negli, anni, profondamente, cambiato, salari, aumento, costo, maggiore, strumenti, capaci, accompagnare, evoluzione, organizzazione, consolidando, qualità, presentano, sferruzza, passano, sistema, più, efficace, prevenzione, modelli, dotazioni, organici, protocolli, operativi, rischio, cui, sono, quotidianamente, esposti, operatori, vigilanza, ennesimo, assalto, trasporto, valori, sindacati, battistolli, convocato, ministero, interno, private, aderisci, redazione, settimanale, salta, contenuto, principale,

Text of the page (random words):
home tglab salta al contenuto principale scarica app fisascat per te notiziario settimanale web del terziario turismo e servizi della fisascat cisl home tglab news fisascat la redazione aderisci alla fisascat ultime notizie fisascat cisl tglab del 17 07 2026 17 lug 2026 ultimi tglab vedi tutti 17 47 fisascat cisl tglab del 17 07 2026 17 lug 2026 private video 17 lug 2026 18 44 fisascat cisl tglab del 10 07 2026 10 lug 2026 17 02 fisascat cisl tglab del 03 07 2026 03 lug 2026 14 52 fisascat cisl tglab del 26 06 2026 26 giu 2026 19 13 fisascat cisl tglab del 19 06 2026 19 giu 2026 le ultime notizie fisascat vedi tutte news vigilanza privata dopo l ennesimo assalto al trasporto valori sindacati a confronto con battistolli il 30 luglio convocato il tavolo al ministero dell interno sferruzza la tutela e la sicurezza delle lavoratrici e dei lavoratori passano attraverso un sistema più efficace di prevenzione e modelli organizzativi dotazioni organici e protocolli operativi adeguati ai livelli di rischio cui sono quotidianamente esposti gli operatori del settore 17 luglio 2026 12 19 leggi news acconciatura ed estetica filcams cgil fisascat cisl e uiltucs presentano la piattaforma unitaria per il rinnovo del contratto nazionale in scadenza il 31 dicembre 2026 roma 17 luglio 2026 prende ufficialmente il via il percorso per il rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro applicato alle oltre 145mila lavoratrici e lavoratori dipendenti delle imprese di acconciatura estetica tricologia non curativa tatuaggio piercing e centri benessere in scadenza il 31 dicembre 2026 le organizzazioni sindacali di categoria filcams cgil fisascat cisl e uiltucs hanno trasmesso alle associazioni datoriali del settore cna confartigianato casartigiani e claai la piattaforma rivendicativa unitaria chiedendo l apertura del tavolo negoziale per il rinnovo del ccnl per il quadriennio 2027 2030 l obiettivo delle organizzazioni sindacali è giungere al rinnovo entro la naturale scadenza del ccnl superando i ritardi che hanno caratterizzato le precedenti tornate negoziali assicurando risposte concrete a un comparto interessato da profondi cambiamenti tecnologici digitali organizzativi e professionali la piattaforma punta a valorizzare il lavoro e le professionalità del settore rafforzando al tempo stesso la competitività delle imprese nel rispetto della legalità della trasparenza e della tradizione dell artigianato italiano sul versante economico le organizzazioni sindacali chiedono un incremento dei minimi tabellari di 220 euro al terzo livello da riparametrare per gli altri livelli l introduzione di un meccanismo permanente di tutela del potere d acquisto delle retribuzioni collegato all andamento dell inflazione la previsione di elemento economico di garanzia l istituzione della quattordicesima mensilità la rivalutazione degli scatti di anzianità e il rafforzamento della previdenza complementare quale ulteriore strumento di tutela per il futuro previdenziale delle lavoratrici e dei lavoratori tra gli assi portanti della proposta sindacale anche il rafforzamento della rappresentanza e delle relazioni sindacali attraverso l ampliamento degli spazi di partecipazione delle lavoratrici e dei lavoratori ampio spazio è dedicato anche alla revisione della disciplina del lavoro a tempo parziale in coerenza con le disposizioni del decreto legislativo 81 2015 con il miglioramento delle tutele per le clausole elastiche e per il lavoro supplementare la valorizzazione del consolidamento delle ore supplementari e nuove possibilità di trasformazione del rapporto di lavoro con l obiettivo di favorire una migliore conciliazione tra vita privata e attività lavorativa la piattaforma interviene inoltre sul lavoro a tempo determinato con l obiettivo di favorire la stabilità occupazionale attraverso l introduzione del diritto di precedenza anche nelle assunzioni a termine tra le richieste figurano inoltre il miglioramento della disciplina dell apprendistato con il riconoscimento dei percorsi formativi conclusi positivamente con il conseguimento dei titoli abilitanti la revisione delle norme in materia di malattia e infortunio e il potenziamento delle garanzie previste per maternità e paternità attraverso l integrazione al 100 dell indennità economica durante il congedo obbligatorio le organizzazioni sindacali chiedono anche il rafforzamento delle misure di sostegno alle persone vittime di violenza di genere e l aggiornamento delle disposizioni in materia di pari opportunità insieme all introduzione di nuove tutele per favorire la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro particolare rilievo assume anche il capitolo dedicato alla formazione continua da riconoscere come diritto contrattuale individuale da garantire durante l orario di lavoro la piattaforma rafforza inoltre il capitolo dedicato alla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro prevedendo maggiori tutele rispetto ai rischi specifici della professione l obiettivo dichiarano filcams cgil fisascat cisl e uiltucs è rinnovare il contratto entro la sua naturale scadenza assicurando risposte concrete alle lavoratrici e ai lavoratori di un settore che negli ultimi anni è profondamente cambiato servono salari adeguati all aumento del costo della vita una maggiore valorizzazione delle professionalità il rafforzamento della rappresentanza nuove tutele e strumenti capaci di accompagnare l evoluzione dell organizzazione del lavoro consolidando qualità legalità e sicurezza nel comparto 17 luglio 2026 08 04 leggi news essilorluxottica retail italia aumenta da 8 a 10 euro il valore del ticket restaurant chicca nuovo risultato della contrattazione aziendale rafforzate le misure di welfare e di sostegno al potere d acquisto 15 luglio 2026 15 51 leggi news gs carrefour italia la nuova proprietà new princes presenta il piano di rilancio continuità occupazionale per gli 11mila dipendenti comiati positiva la volontà dell azienda di tornare a investire sulla rete commerciale e di sviluppare un nuovo modello di retail sarà fondamentale che agli obiettivi illustrati seguano impegni concreti e verificabili affinché il piano di rilancio produca risultati reali per le lavoratrici e i lavoratori 10 luglio 2026 14 02 leggi news gruppo coin primi risultati al tavolo del mimit tutele occupazionali per roma e milano filcams cgil fisascat cisl e uiltucs la mobilitazione ha prodotto i primi risultati concreti ora serve dare continuità al confronto per garantire piena tutela a tutte le lavoratrici e a tutti i lavoratori 09 luglio 2026 14 42 leggi news farmacie speciali dopo lo sciopero del 17 giugno riprende la trattativa con assofarm per il rinnovo del contratto nazionale scaduto nel 2024 filcams cgil fisascat cisl e uiltucs passi avanti nel confronto ma servono risposte concrete su salario valorizzazione delle professionalità e riconoscimento delle competenze 09 luglio 2026 08 26 leggi iscriviti alla newsletter resta sempre aggiornato per iscriverti alla newsletter inserisci la tua email nel campo di input qui sotto ed assicurati di aver confermato la lettura dell informativa ho preso visione dell informativa e presto il consenso all invio della newsletter da parte di fisascat notiziario di informazione della fisascat cisl la federazione di categoria della cisl che rappresenta i lavoratori e le lavoratrici dei settori del terziario turismo e servizi per i quali stipula i contratti collettivi nazionali aziendali e territoriali edito dalla union labor srl scarica l app fisascat per te i nostri siti fisascat intranet cisl agenti e rappresentanti aqumt laboratorio terziario progetto terziario union labor radio fly web radio labour rassegna video fisascat sede via dei mille 56 00185 roma tel 06 853597 fax 06 8558057 e mail fisascat fisascat it pec fisascat nazionale pec it dpo avv marco segatori via a mordini 14 00195 roma e mail m segatori studiolegaleparioli com 2026 fisascat cisl all rights reserved cookie policy privacy policy